Der Arbeitsvertrag ist speziell auf gewerbliche Arbeitnehmer zugeschnitten. Neben einem festen, gleichbleibenden Monatsgehalt sind im Arbeitsvertrag auch die Tätigkeiten klar geregelt sowie Arbeitszeit, Beginn des Arbeitsverhältnisses, Probezeit, Kündigungsfristen und Urlaubsanspruch. Der 3-seitige Arbeitsvertrag für gewerbliche Arbeitnehmer von Avery Zweckform ist eine zuverlässige, bewährte Grundlage bei der Einstellung von neuen Mitarbeitern und wird regelmässig von Rechtsexperten auf Änderungen im Arbeitsrecht geprüft und angepasst.